烟台的职位举行了关于机电行业现代学徒的特别会议

时间:2019-03-26 01:04:52 来源:沿河土家族自治资讯网 作者:匿名



烟台的职位举行了关于机电行业现代学徒的特别会议

烟台的职位举行了关于机电行业现代学徒的特别会议

胶东在线5月17日(记者刘都清)5月11日上午,烟台第一职业学院(烟台经济学院)举行了机电行业现代学徒试点项目中期总结会。烟台东方威斯顿电气有限公司副总经理宋玉祥,人力资源经理孙永刚,学校副院长王立正,副院长张树平,机电工程负责人王晓东等出席会议。第一届Weston Golden Blue Collar的全职教师,企业主代表和学徒参加了会议。

张树平副校长通过对“现代学徒制”内涵的诠释,介绍了现代学徒制的发展历程,指出现代学徒制实现了“专业设置和企业需求,课程内容和专业标准,教学过程和生产和毕业证书。与资格,职业教育和终身教育五个方面接轨。她对早期发展过程中存在的问题提出了整改意见,希望通过学校和企业的共同努力实现共同教育。

宋玉祥副总经理详细介绍了“建设良好的师资队伍,建立专业岗位平台,服务教师的商业实践,补充资源,共同提高学徒素质”三个方面,表明公司一定会为学校服务,为老师服务,为学生服务。原则上,我们积极配合学校推进现代学徒试点项目,实现学校,企业和家庭的双赢。

王晓东主任从三个方面总结了中期工作:现代学徒工作的进展,主要成果,建议和计划。教师代表孙静和学徒代表郭新新重点关注现代学徒制对中等职业学生的重要性,以“工匠手工艺”和“知行”的精神为中心。

2017年4月,机电专业通过山东省第三批现代学徒飞行员考试。经过学校的精心挑选,最终决定与东方威斯顿电气有限公司签订学徒协议。学校与企业共同修订了联合培训计划,推进了校企双主题培训模式,并建立了现代学徒制度,集理论教学,实践实践和岗位对接于一体。 2017年9月,学校和企业共同成立了“维斯顿金蓝领班”,并选择优秀员工担任硕士。学校设立专职教师对接企业,建立现代学徒专业工作平台,实现校企资源相辅相成,共同培育。适合区域经济发展的高技能适应性人才。

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